我作为13年以上的志愿兵转业到企业并已经退休，能否享受除了退休金以外的补贴？

志愿兵转业到企业退休，可能享受额外补贴，需视具体政策。分析：根据我国相关政策，志愿兵转业到企业后，其退休待遇通常包括基本退休金。至于是否能享受除退休金以外的补贴，如生活补贴、住房补贴等，则取决于地方政府的具体规定以及企业内部的福利待遇政策。这些政策可能因地区、企业类型、转业时间等因素而有所不同。提醒：若您发现身边有相似情况的转业志愿兵享受了额外补贴，而您却没有，这可能表明存在政策落实不到位或待遇不公的情况，应及时向相关部门咨询或寻求法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是查询相关政策文件，了解自身权益；二是向企业或地方政府相关部门咨询，确认是否有额外补贴政策及其适用条件。选择建议：首先尝试自行查询相关政策文件，以明确自身权益。若政策文件表述模糊或存在疑问，再向企业或地方政府相关部门咨询，以获取更准确的解答。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.查询政策文件：可通过地方政府官方网站、退役军人事务部门网站等途径，查询关于志愿兵转业到企业后的退休待遇政策文件，了解自身是否享有额外补贴的权益。2.向企业咨询：若政策文件未明确提及额外补贴，可向所在企业的人力资源部门咨询，了解企业内部的福利待遇政策，以及是否有针对转业志愿兵的额外补贴。3.向地方政府相关部门咨询：若企业未能给出满意答复，可向地方政府退役军人事务部门或民政部门咨询，了解地方是否有针对转业志愿兵的额外补贴政策，并申请相应待遇。4.寻求法律援助：若以上途径均未能解决问题，可考虑寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。