关于买断工龄，工资是按照哪一年的标准结算？
丽水市刑事律师
2025-05-11
买断工龄已禁止，补偿金按实际工资或离职前12月平均工资计算。依据《劳动合同法》，不按规定处理可能导致企业面临法律风险和赔偿。若工资标准不明确，易引发劳动争议，影响企业声誉。
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